vergunningverlener grondwater

Schoon grondwater en evenwichtig gebruik van bodemenergie zijn thema’s die steeds belangrijker worden voor ons en onze omgeving. Het combineren met alle andere functies in onze leefomgeving maakt deze thema’s dynamisch en uitdagend. Bij de Omgevingsdienst Zuidoost-Brabant (ODZOB) in Eindhoven is in ons deskundig team van grondwaterspecialisten een plek vrijgekomen voor een nieuwe enthousiaste collega die het grondwater graag wil beschermen. Herken jij je daarin? Dan komen we graag met je in gesprek.

Even voorstellen

De Omgevingsdienst Zuidoost-Brabant (ODZOB) is één van de 26 omgevingsdiensten in Nederland. Onze opgave is het zorgen voor een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving.

Dit doen we dagelijks door samen met onze ketenpartners, 21 gemeenten en de provincie Noord-Brabant te werken aan milieuvergunningverlening, toezicht en -handhaving. Wij zijn een club van 'doeners'. Met zo’n 300 betrokken professionals bijten we ons vast in belangrijke zaken, zoals gevaarlijke stoffen bij bedrijven, asbestsanering, bodemverontreiniging, agrarische vergunningen en ontgrondingen. En dat is beslist nog niet alles. Meer informatie vind je hier: Home | Omgevingsdienst Zuidoost-Brabant.

Dit ga je doen 

• Binnen de provinciale opdracht Water ben je als vergunningverlener verantwoordelijk voor de behandeling van de aanvragen voor grondwateronttrekkingen, open- en gesloten energiesystemen en het toetsen van meldingen voor Omgevingsverordening (onderdeel grondwater).
• Je voert (voor-)overleg met de initiatiefnemers van deze projecten en je borgt de zorgvuldigheid die nodig is in het kader van de Awb-procedures en de Omgevingswet onderdeel Water. Je houdt rekening met de belangen van de ruimtelijke ordening, water, natuur(ontwikkeling), archeologie en die van de initiatiefnemer en omwonenden.
• Samen met de toezichthouder borg je het nazorgtraject bij de vergunningen van de Omgevingswet onderdeel Water, waaronder het beoordelen van de Plannen van Aanpak en evaluatieonderzoeken. Een goede afstemming met adviseurs uit de betrokken beleidsvelden is daarbij van groot belang.
• De vergunningverlener overlegt met juristen, toezichthouders, specialisten en andere overheden om tot een goed gewogen besluit te komen.
• Als vergunningverlener ben je ook een goede gesprekspartner voor initiatiefnemers zoals projectontwikkelaars, maatschappelijke organisaties en (semi-)overheden.
• Je kunt de uitvoeringstechnische en beleidsmatige aspecten snel beoordelen.
• Als vergunningverlener breng je expertise in bij water gerelateerde projecten als lid van de projectgroep.

De ideale collega 

• Je hebt een opleiding op minimaal HBO-niveau (Civiele techniek of Geo-Hydrologie) en kennis van en ervaring met vergunningverlening (Awb-beschikkingen).
• Je hebt belangstelling voor en bij voorkeur ervaring met de betrokken beleidsvelden water, natuur en milieu.
• Naast de nodige technische bagage beschik je over goede communicatieve vaardigheden en over een klantgerichte en proactieve houding.

Wat bieden wij 

Wij willen graag in jou investeren en een langdurige, prettige werkrelatie met je opbouwen. Daarom bieden wij het volgende: 

• Een contract voor 32 tot 36 uur per week;
• Een salaris van € 3.568,- tot € 5.624,- o.b.v. 36 uur per week (CAO schaal 9 of 10) inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto maandsalaris;
• Volop kansen om je te ontwikkelen en door te groeien;
• Flexibele werktijden en -locaties;
• We faciliteren thuiswerken. Je krijgt per thuiswerkdag €3,25 netto én een vergoeding om je werkplek thuis in te richten van € 850,- netto;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop en telefoon, een uitstekende pensioenregeling én een tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering;
• Een vergoeding voor je reiskosten woon-werkverkeer en dienstreizen. We stimuleren het om duurzaam te reizen door het aanbieden van een NS Business Card;
• Investering in jouw vitaliteit: dagelijks is er vers fruit én je kunt je IKB-budget inzetten voor bijvoorbeeld een (elektrische)fiets of een sport abonnement;
• En het belangrijkste, je komt terecht in een informele organisatie met medewerkers die veel voor elkaar over hebben.

Vervolgprocedure

Wij streven ernaar om je binnen vijf werkdagen na de sluitingsdatum van de vacature een reactie te geven. De eerste gespreksronde staat gepland op woensdag 7 oktober 2026. Kun je op die dag niet? Laat het ons dan tijdig weten – we kijken graag samen naar een passend alternatief.

Meer weten?

Wil je meer informatie over deze vacature? Dan kun je contact opnemen met Maarten Clement telefoonnummer 0640387745.

Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure? Dan kun je contact opnemen met Mark Rijnders telefoonnummer 0611913408. 
 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld