Senior Beleidsmedewerker Regionale Energie Strategie Regio's

Jouw bijdrage leveren aan de energietransitie in Brabant? Lees dan snel verder!

Waardevol werk voor een gezonder, veiliger Brabant
We zien er ontzettend naar uit om je op het provinciehuis in Den Bosch te verwelkomen. In de meest gastvrije provincie van Nederland wonen ruim 2,5 miljoen inwoners; de ‘Brabanders’. Iedere dag draag je, samen met alle andere collega’s, bij aan een mooier Brabant voor iedereen. We beloven je dat je waardevol werk kan leveren en jouw bijdrage aan de maatschappelijke opgaven kunt doen.

Naast het creëren van een mooi perspectief voor Brabant, staat jouw toekomst ook centraal. Wij bieden een breed scala aan ontwikkelmogelijkheden, zodat jij je eigen pad kunt kiezen en je ambities kunt waarmaken. Wij stimuleren jou daarbij!

Wil jij het verschil maken bij Provincie Noord-Brabant? Ga het maar doen!

Dit ga je doen
De energietransitie gaat sneller dan ooit en kent een flink aantal uitdagingen. Gemeenten, waterschappen, netbeheerders, het Rijk en maatschappelijke partners werken in de vier Brabantse RES‑regio’s aan de gezamenlijke ambitie voor een duurzame, betrouwbare en toekomstbestendige energievoorziening.

De realisatie van duurzame energieprojecten is complex. De beschikbare ruimte is beperkt en het draagvlak is niet altijd vanzelfsprekend. Onze partners verwachten een regisserende en sturende rol van de provincie. Hierdoor verschuiven de verhoudingen tussen provincie, regio’s en gemeenten. In dit speelveld kiest de provincie vooral voor een samenbindende rol. Dit is een belangrijk onderdeel van jouw functie. Waarbij het de kunst is om met behoud van relaties tot oplossingen te komen die voor alle partijen acceptabel zijn.

Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt voor onze RES-partners als zij vragen hebben over de relatie tussen energie en andere relevante beleidsthema’s. Jouw rol is om ze door te verwijzen naar de juiste expert binnen ons eigen of andere programma’s bij de Provincie Noord-Brabant.

Naast wat hierboven staat ga je ook met de volgende onderwerpen aan de slag:

• Procesregie voeren op provinciale bijdragen aan de RES/Energieregio’s en zorgen voor een goede afstemming binnen het programma Energie en de andere provinciale programma’s.
• Bestuurlijk adviseren over rol en positie van de provincie in de RES-regio’s.
• Bovenregionale thema’s ophalen en vertalen naar provinciale en landelijke tafels zoals IPO overleggen.
• Op meerdere energiethema’s als schakel fungeren tussen de provincie en externe partners, maar ook bijdragen aan de verbinding binnen het programma Energie.
• Adviseren over algemene energievraagstukken in relatie tot ruimtelijke plannen.
• Samenwerken met collega’s die werken aan monitoring, kennisdeling en voortgangsrapportages van de uitvoering van de RES’en.

We zoeken een nieuwe enthousiaste collega die zich soepel beweegt in dit dynamische speelveld. Jij krijgt energie van het werken in een complex inhoudelijk en bestuurlijk-, politiek speelveld en alles wat hierbij komt kijken. Dit betekent ook dat je stevig in je schoenen moet staan om af en toe een standpunt in te nemen dat lastig is voor onze partners. Dit kan zowel bestuurlijk als ambtelijk soms een uitdaging zijn, maar daar draai jij je hand niet voor om!

Dit bieden wij jou
Bij de Provincie Noord-Brabant bieden we flexibiliteit in werkplek en werktijden, een goede werk/privébalans en volop doorgroeimogelijkheden in een organisatie die continu in ontwikkeling is.

We bieden een structurele functie voor 28 tot 36 uur per week. Je ontvangt daarnaast jaarlijks 3% salarisverhoging tot het einde van je schaal, een duurzaam inzetbaarheidsbudget van € 6000,- per vijf jaar en een uitstekende pensioenregeling via ABP met 2/3e werkgeversbijdrage.

Benieuwd waar je verder op kan rekenen? Bekijk het hier.

Een bruto maandsalaris van € 4.993,42 tot € 7.057,40 (schaal 12)
op basis van 36 uur per week.

Een individueel keuzebudget van 22,37% van bruto jaarsalaris
dat je onder meer kunt laten uitbetalen en/of inruilen voor extra vrije dagen.

Volledige OV-vergoeding met OV Business Card
voor woon-werk verkeer en dienstreizen.

Dit neem je mee
Voor deze vacature zoeken we naar een collega die over de volgende eigenschappen beschikt:

• Je denkt strategisch én bent een stevige gesprekspartner.
• Je hebt het vermogen partijen bij elkaar te brengen.
• Je begrijpt bestuurlijke gevoeligheden en creëert draagvlak.
• Je beweegt soepel tussen regionale tafels en inhoudelijke teams.
• Ervaring met de energietransitie & RES vraagstukken.

Daarnaast worden we enthousiast als je de volgende kennis en ervaring meeneemt:

• Je beschikt over een afgeronde WO opleiding.
• Je beschikt over kennis/ervaring met de energietransitie en regionale energie strategie vraagstukken.
• Je beschikt over inzicht in het functioneren van ambtelijke organisaties en de daarmee samenhangende bestuurlijke besluitvormingsprocessen.
• Je beschikt over ervaring met werken in een omgeving met soms flinke tegengestelde belangen waarover pittige discussies gevoerd worden.
• Je beschikt bij voorkeur over ervaring in een procesgerichte rol.
• Je beschikt over creativiteit om lastige vraagstukken net anders te bekijken en daarmee nieuwe oplossingsrichtingen voor te stellen.

Met dit team ga je het doen
Jouw uitvalsbasis is het programma ‘Energie’ en daarbinnen het team RES & Proces. Samenwerking en verbinden is één van de belangrijkste aspecten van deze functie. Je werkt dagelijks samen met:

• Jouw collega’s binnen het team RES & Proces.
• RES‑regio’s, gemeenten, waterschappen en omgevingsdiensten.
• Netbeheerders zoals Enexis en TenneT.
• Collega’s in het programma Energie.
• Rijkspartijen en landelijke beleidsnetwerken zoals het IPO.

Goed om te weten

• Wil je eerst nog vragen stellen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Willem de Graaff.
• Marco Visser, Manager Energie, beantwoordt met plezier vragen over de sollicitatieprocedure.
• Indien je nog niet volledig aan het gevraagde profiel voldoet, maar we op basis van je ervaring en de gesprekken verwachten dat je op termijn in de functie kunt groeien, dan behoort plaatsing in de voorliggende schaal tot de mogelijkheden.
• Wij werken voor alle Brabanders. Diversiteit en inclusie zijn daarom pijlers binnen provincie Noord-Brabant. We bevorderen een betrokken cultuur waar iedereen zich kan ontwikkelen en zich gewaardeerd voelt.
• Je hebt voor een baan bij de provincie een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig.
• We gaan zorgvuldig met jouw gegevens om en respecteren jouw privacy.

Word jij onze nieuwe Senior Beleidsmedewerker Regionale Energie Strategie Regio's? Ga het maar doen!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.