Dit is Land van Cuijk
Een jonge en moderne gemeente vol kansen en uitdagingen. We zijn de grootste gemeente van Brabant en daar zijn we best trots op. Met een team van ruim 800 medewerkers zetten we ons iedere dag in voor onze 94.000 inwoners. We hebben een heldere missie: elke dag onze regio een beetje beter maken; mooier, veiliger, zorgzamer, vitaler, duurzamer en ondernemender. Dat doen we voor en mét onze inwoners en ondernemers. Zij weten namelijk als geen ander wat goed is voor het Land van Cuijk.
Bouw jij mee aan de toekomst van het Land van Cuijk? We zijn op zoek naar een:
Business Controller (voor 36 uren per week)
Ben jij een gedreven en strategische business controller met affiniteit voor de fysieke leefomgeving? Lever jij een waardevolle bijdrage aan de beheersing en monitoring van de organisatiedoelstellingen? Dan zoeken wij jou!
Jouw uitdaging
Als business controller bij de gemeente Land van Cuijk ben jij de kritische sparringpartner voor de teammanagers en de directie. Je kent natuurlijk de (financiële) kaders die moeten worden bewaakt, maar je kijkt veel breder, want jij wil dat de organisatie ‘in control’ is. Naast organisatiebrede thema’ s en projecten heb je het fysieke domein als aandachtsgebied. Je hebt daarbij aandacht voor de bedrijfsvoering, de risico’s, de relatie met andere organisatieonderdelen en de externe ontwikkelingen die een kans en/of bedreiging vormen en adviseert hier proactief over. Dit doe je samen met je collega businesscontroller en de concerncontroller.
Ook heb je als business controller een rol als projectcontroller bij complexe projecten en heb je een vaste rol op het gebied van compliance en risicomanagement. Daarnaast maak je onderdeel uit van het projectteam planning en control waarbij je een bijdrage levert aan het proces en jaarplanning van de gemeentelijke planning en controlcyclus.
Wat ga je doen?
Wie ben jij?
Een team om op te bouwen
Als business controller ben je onderdeel van het cluster Control, dat bestaat uit twee business controllers en de concerncontroller. Het cluster wordt aangestuurd door de concerncontroller. Het cluster is onderdeel van het team Directie.
We werken activiteitsgericht in het nieuwe gemeentehuis in Boxmeer! Dat betekent dat jij op de plek werkt, die het beste bij je activiteit past.
In totaal zijn we met ongeveer 900 medewerkers, een mooie mix van verschillende leeftijden, niveaus en achtergronden. Samen zijn we van veel markten thuis.
Wij bieden
Als medewerker van de gemeente Land van Cuijk ga je echt iets betekenen voor onze inwoners. Jouw werk heeft grote maatschappelijke impact en dat wordt beloond met goede arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van je ervaring bieden we je een salaris van maximaal € 7.163,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (aanloopschaal .., functieschaal ...) en een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
Daarnaast bieden we uitgebreide opleidingsmogelijkheden. We investeren graag in persoonlijke ontwikkeling. Onze medewerkers krijgen de kans om zich te blijven ontwikkelen en te groeien. Ieder team krijgt een eigen opleidingsbudget en toegang tot ons eigen leerplatform ‘Leerland van Cuijk’ waar je interessante trainingen en workshops kunt volgen.
Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met uitzicht op een vaste overeenkomst.
Flexibel werken
Het gloednieuwe gemeentehuis in Boxmeer wordt jouw thuisbasis. Daarnaast werken we activiteitsgericht. Dat wil zeggen dat je werkt op de plek die past bij de activiteit of het werk dat je op dat moment uitvoert. Dat kan thuis, op locatie of in het gemeentehuis zijn. Net wat voor jouw werk op dat moment het meest passend is. We faciliteren voor jou een thuiswerkplek en je krijgt een telefoon en laptop van het werk.
Een gezonde balans tussen werk en privé vinden wij heel belangrijk. Daarom kun je zelf gemakkelijk je werktijden indelen. Zodat jij gewoon naast je werk kan blijven sporten of studeren of kan zorgen voor je naasten.
Enthousiast geworden?
Solliciteer dan direct door je motivatiebrief en CV te uploaden via de daarvoor bestemde sollicitatieknop.
De gesprekken vinden plaats op dinsdag 28 april (eerste ronde) en donderdag 7 mei (tweede ronde).
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Meer informatie?
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met concerncontroller Angelique van Heumen angelique.vanheumen@landvancuijk.nl 06-28551261. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij HRM: hrm@landvancuijk.nl.
Heb je al een account? Log eerst in om de sollicitatie aan je account te koppelen en velden automatisch in te vullen met de bij ons bekende gegevens
Registreer je dan!