Wij staan dag en nacht klaar voor de mensen die in onze regio wonen, werken en verblijven. Bij brand en andere noodsituaties verlenen wij zo snel mogelijk hulp. Ook staan wij klaar bij incidenten die langer duren, of bij een crisis met maatschappelijke gevolgen. Dan zijn wij de verbindende factor tussen meerdere hulpverleners en organisaties. De organisatie omvat ruim 950 vrijwilligers en 275 beroepskrachten.
Voor de sector Risicobeheersing zijn wij op zoek naar een
Risicobeheersing, wie zijn wij?
De sector Risicobeheersing richt zich op het verminderen van brandrisico’s en het beperken van de schade die brand kan veroorzaken. Ons doel is het voorkomen van slachtoffers en het minimaliseren van onherstelbare schade door brand. Als team dragen wij actief bij aan een brandveilige woon-, werk- en leefomgeving en fungeren we als ambassadeurs voor brandveiligheid.
Risicobeheersing ondersteunt gemeenten, provincies en samenwerkingspartners bij het waarborgen van brandveiligheid. Dit doen we door te adviseren en toezicht te houden op de naleving van brandveiligheidsvoorschriften, brandveilig bouwen, brandveilig gebruik, brandveiligheidsinstallaties, evenementen, milieuactiviteiten en omgevingsveiligheid. Ook bevorderen we de maatschappelijke aandacht voor brandveiligheid door zowel burgers als bedrijven te motiveren om bewust om te gaan met brandrisico’s in hun werk- en thuissituatie.
De afdeling Risicobeheersing bestaat uit een compact stafbureau en een uitvoerend team van specialisten en adviseurs, samen goed voor zo’n 40 medewerkers.
Wat ga jij doen als Adviseur Industriële Veiligheid?
Als Adviseur Industriële Veiligheid adviseer jij gemeenten, provincie of ketenpartners (zoals de omgevingsdienst) over aanvragen voor complexe ‘omgevingsvergunningen milieu’ van inrichtingen met industriële risico’s (gevaarlijke stoffen). Hiervoor analyseer je risico’s, stel je scenario’s op en bepaal je de effectiviteit van veiligheidsmaatregelen en de veiligheidscultuur van bedrijven. Ook beoordeel je welke industriële bedrijven over een eigen bedrijfsbrandweer moeten beschikken en hoe deze ingericht moet worden. Dit alles doe je in afstemming met in- en externe partners zodat er een integraal advies ontstaat.
Samen met andere inspectiepartners inspecteer jij zogenoemde ‘risicorelevante bedrijven’. Daarbij controleer je of er voldaan wordt aan de veiligheidsmaatregelen en ga je ook met het bedrijf in gesprek over de veiligheidscultuur binnen het bedrijf en in hoeverre het bedrijf in staat is om zelf systemisch de risico’s te beheersen. Tijdens deze gesprekken bevorder je de samenwerking tussen industriële bedrijven en de veiligheidsregio, en stimuleer je ze tot het zelf actief en bewust omgaan met risico’s.
Je genereert informatie voor de operationele voorbereiding op het bestrijden van incidenten en adviseert over verantwoordelijkheden, mogelijkheden en onmogelijkheden van repressieve inzet door de brandweer.
Je treedt bij projecten op als projectleider (of projectmedewerker) en levert input voor beleid. Dit vertaal je naar wat dit betekent voor de werkzaamheden van de sector Risicobeheersing.
Als Adviseur Industriële Veiligheid herken jij jezelf in dit profiel
Onze kantoorlocaties bevinden zich in ‘s-Hertogenbosch en Zeeland (NB, gemeente Maashorst). Je team komt een paar keer in de week samen in Zeeland (NB), ’s-Hertogenbosch of soms een andere locatie in de regio. Thuiswerken en werktijden stem je af met je team en je leidinggevende. Wanneer je thuis werkt heb je recht op thuiswerkvergoeding.
Nieuwsgierig geworden?
Met vragen over deze functie kun je contact opnemen met Lia Gaebler (Teamleider Risicobeheersing), te bereiken op 06-25269537 of per mail l.gaebler@vrbn.nl. Voor vragen met betrekking tot de procedure en arbeidsvoorwaarden kun je terecht bij Erik Cruijsen (Adviseur P&O), te bereiken op telefoonnummer 06-42160015 of via mail e.cruijsen@vrbn.nl.
Solliciteren op de vacature Adviseur Industriële Veiligheid
Je kunt je kandidaat stellen door uiterlijk 31 maart 2025 jouw CV en motivatiebrief te versturen naar Lia Gaebler met het sollicitatieformulier onderaan op de vacaturepagina.
Gesprekken zullen plaatsvinden op woensdag 9 april 2025.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Registreer je dan!